钉钉辞职申请可以在APP的“工作台”-“人事管理”-“离职申请单”中进行。用户需打开钉钉软件后点击“工作台”进入相应页面，找到并点击“人事管理”，在人事管理页面找到“离职申请单”并点击，填写包括入职日期、最后工作日、离职原因等信息后提交，等待审批通过即可。
1.具体操作
打开钉钉软件并进入工作台：当你打开钉钉APP后，首先映入眼帘的是首页界面。这里，你可以看到“协作”、“工作台”、“通讯录”和“我的”等几个主要模块。为了找到离职申请功能，我们需要点击页面正下方的“工作台”模块。
在工作台页面中，你会看到各种与企业管理和团队协作相关的功能按钮。这些功能按钮通常按照企业实际需求进行个性化配置，因此不同企业的界面可能会有所不同。但无论如何，你总能在这里找到“人事管理”这一关键功能。
进入人事管理模块：点击“人事管理”后，你将进入到一个全新的页面。这个页面通常包含了企业人力资源管理的各项功能，如公告发布、招聘管理、调岗调离单以及我们需要的离职申请单等。
在这里，你需要仔细浏览页面内容，找到并点击“离职申请单”这一功能按钮。需要注意的是，由于不同企业的权限设置和流程管理可能存在差异，因此有些用户可能需要先向管理员申请开通离职申请功能，或者通过特定的审批流程才能进入该页面。
2.填写离职申请单注意事项
进入离职申请单页面后，你将看到一个详细的表单，其中包含了多个需要填写的字段。这些字段通常包括入职日期、最后工作日、离职原因以及离职原因备注等。
入职日期：这是指你加入公司的具体日期，通常会自动填充，但你也可以根据实际情况进行手动修改。
最后工作日：这是指你计划在公司工作的最后一天，也是你正式离职的日期。请务必准确填写，以免影响工资结算和离职手续的办理。
离职原因：这是一个非常重要的字段，你需要在这里简要说明离职的原因。无论是个人发展、家庭原因还是其他因素，都请尽量客观、真实地表达你的离职意愿。
离职原因备注：如果你认为离职原因需要更详细的解释或补充，可以在这里填写备注信息。这些信息将帮助公司更好地理解你的离职决定，并为你提供更好的离职服务。
填写完所有必填字段后，点击页面下方的“提交”按钮即可完成离职申请的提交。此时，你的离职申请将自动进入公司的审批流程，等待相关负责人的审核和批准。
提交离职申请后，你需要耐心等待公司的审批结果。你可以通过钉钉的消息通知或工作台中的审批功能查看离职申请的审批进度。这将帮助你及时了解申请是否已被受理以及当前所处的审批阶段。另外，如果你的离职申请需要进一步完善或补充材料，请务必及时与相关负责人进行沟通。这将有助于加快审批进度并避免不必要的延误。请注意，一旦离职申请获得批准，你需要按照公司的规定办理离职手续。这些手续可能包括工作交接、物品归还、薪资结算等。请务必认真执行每一项手续从而保障离职过程的顺利进行。
在离职过程中，你需要继续遵守公司的保密义务，不得泄露公司的商业秘密或敏感信息给外部人员或竞争对手。为了避免不必要的法律纠纷或经济损失，请务必保证你的离职时间符合公司的规定和劳动合同的要求，
关键词标签：钉钉辞职在哪里申请离职
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